“希望每一位即将走上领导岗位的党员干部都要经常思考和自问，思想防线有没有筑牢？纪律规矩有没有守住？言行举止有没有敬畏？切实把他律与自律统一起来，经常发自内心地检视自己、追问自己，在追问中不断校正偏差、找准正确人生方向，增强拒腐防变‘免疫力’”。近日，勐腊县纪委监委立足职能职责，对新提拔、职级晋升干部进行任前集体廉政谈话。

　　为深入贯彻落实全面从严治党要求，进一步增强领导干部廉洁自律意识，筑牢拒腐防变思想防线，谈话从强化党纪学习教育的政治自觉，到深刻领会中央八项规定精神的实质，要求领导干部要始终保持清醒认识，严禁公款吃喝、违规收送礼品礼金、公车私用、超标准接待等行为，要将守纪律、讲规矩落实到各项工作中。同时围绕党风廉政建设和反腐败工作新形势、新任务，结合各单位工作实际，对重点岗位、重点领域人员提出廉政要求，敲响纪律警钟。

　　此次集体廉政谈话结合近期勐腊县的典型案例，用身边人身边事开展警示教育，以案为鉴、以人为鉴、以事为鉴，让被谈话者真正受到触动、受到警醒。同时，通过“五个提醒”和“廉洁三问”，不断强化纪律意识，紧绷廉洁自律之弦，做遵规守纪的明白人。

　　“今天的集体廉政谈话，是一次思想上的洗礼，为我今后的工作提出了更高更严的要求，作为乡镇纪委书记，我将始终坚守廉政底线，保持清廉本色，发挥好乡镇纪委书记的作用……”易武镇纪委书记在任前集体廉政谈话上表态道。

　　县纪委监委坚持警示教育在先、纪法提醒在前，上好任前第一堂廉政党课。为进一步加强任前集体廉政谈话的成果运用，让今年的“廉”味十足，县纪委监委不仅在谈话提纲上突出“廉”味，同时在廉政测试上下功夫，结合今年的工作重点及中央八项规定精神学习、党纪学习教育常态化长效化等要求，修改完善廉政测试卷，进一步巩固集体廉政谈话效果。

　　“开展集体廉政谈话是加强队伍建设、推进党风廉政建设的重要举措。通过谈话，进一步增强领导干部的廉洁意识和纪律观念。下一步，县纪委监委将持续全方位督促领导干部树立正确权力观，公正用权、依法用权、为民用权、廉洁用权。”县纪委监委主要负责人说道。（李文波 || 责任编辑 田源）

原文链接：http://www.ynjjjc.gov.cn/html/2025/zuzhijianshe_0331/137953.html
[免责声明] 本文来源于网络转载，仅供学习交流使用，不构成商业目的。版权归原作者所有，如涉及作品内容、版权和其它问题，请在30日内与本网联系，我们将在第一时间处理。